Dal 12 ottobre operativo l’obbligo di denuncia degli infortuni ai fini statistici

Gentile lettore, con la presente desideriamo informarLa che con l’operatività del nuovo sistema SINP (Sistema Informativo Nazionale per la Prevenzione nei luoghi di lavoro) diventa operativo, a partire dal 12.10.2017, l’obbligo di denuncia ai fini statistici dei dati relativi agli infortuni sul lavoro comportanti l’assenza del lavoratore di almeno un giorno, oltre a quello dell’evento. 

I datori di lavoro, nel caso di infortunio, saranno tenuti ad effettuare una doppia denuncia:

i) una ai fini statistici (dal 12.10.2017) per gli infortuni che comportino l’assenza dal lavoro di almeno un giorno, escluso quello dell’evento; 

ii) una ai fini assicurativi per gli infortuni con prognosi superiore a tre giorni di lavoro. 

Per effetto delle disposizioni contenute nel DM 183/2016 (le cui scadenze sono state già oggetto di differimento semestrale da parte del DL n. 244/2016) i datori di lavoro dovranno comunicare dati e informazioni relativi agli infortuni entro 48 ore dalla ricezione del certificato medito a partire dagli eventi di infortunio occorsi dal 12.10.2017. 

Oltre all’introduzione del nuovo obbligo di comunicazione è stata prevista l’introduzione di nuove sanzioni e la modifica delle precedenti. 

In particolare: 

i) viene prevista una nuova sanzione da 548 a 1.972,80 euro nel caso di violazione dell’obbligo di comunicazione ai fini informativi/statistici; 

ii) le precedenti sanzioni applicabili nel caso di denuncia ai fini assicurativi (da 1.290 a 7.745 euro) viene ridotta (da 1.096 a 4.932 euro). 

Segnaliamo che anche i lavoratori autonomi (che rivestono la doppia qualità di assicuranti e assicurati) sono tenuti all’invio della comunicazione per gli infortuni da loro stessi subiti. 

In tal caso, però, l’adempimento può considerarsi assolto con l’invio del certificato da parte del medico o della struttura sanitaria (salvo successivo invio della comunicazione).